2月11日，林产品公司在京召开2022年工作会议。集团公司党委委员、副总经理梁中基出席会议并作讲话，公司外部董事参加会议。会议传达学习了集团公司2022年工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议精神，分析当前所面临的形势，部署2022年重点工作任务。
公司党委书记、董事长刘乃铭作了题为《踔厉奋发 笃行不怠 凝聚干事创业力量 加快推进战略转型发展》的工作报告。他指出，2021年在集团公司党委的正确领导下，公司团结带领公司全体职工干部，攻坚克难，有效防控新冠疫情，持续推进改革三年行动，积极开展各项经营管理工作。他强调，2022年要聚焦落实集团党委的战略部署和工作要求，坚持稳字当头工作总基调，聚焦主责主业，优化贸易业务模式，充分发挥木材安全压舱石作用；聚焦风险防范化解，切实提升企业的竞争力和抗风险能力；聚焦提质增效，以改革三年行动为抓手，切实提升公司运营管理能力；聚焦三项制度改革，打造高素质专业化队伍，加快实现公司战略转型升级，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。在部署公司2022年党风廉政建设和反腐败工作时，他强调要坚决做到“两个维护”强化政治建设，坚持标本兼治一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，充分发挥巡察利剑作用，勠力同心推动公司实现绿色高质量发展。
公司所属的天津天立公司、中林新西兰公司、中林新加坡公司三家代表围绕木材贸易全流程管控、境外森林资源开发及境外贸易平台建设等方面分别作了交流发言。
梁中基作了重要讲话，强调了本次会议的重要性，充分肯定了公司2022年工作报告和子企业的交流汇报，全面深刻地剖析了公司当前面临形势以及承担的使命和任务，并提出四点工作要求；一要坚定信心、团结协作、同舟共济，做强做优主业，重点把握好市场意识和依法合规经营意识；二要明确业务发展思路和方向，落实好“集采分销、以销定采”业务模式，不断扩大市场占有率；三要强化风险管控，着力防范化解经营、投资等各类风险；四要构建完善有效的激励约束机制和以业绩为导向的选人用人机制，发挥考核“指挥棒”“风向标”作用，打造高效、有坚强执行力和战斗力的团队，营造风清气正、干事创业的政治生态。
会上，公司与本部业务部门及子企业签订了2022年经营目标责任书。
公司领导班子成员、各部门主要负责人参加会议，各子企业领导班子成员及部门主要负责人在分会场视频参加会议。